Kanawu Radio number 1 news portal
De 120.000 rijksambtenaren krijgen per 1 juli een loonsverhoging van 0,7 procent. Ook komt er een thuiswerkvergoeding van 363 euro netto, zo zijn de vakbonden met de overheid overeengekomen. Verder worden de ambtenaren betrokken bij gesprekken over zogenoemd ‘hybride werken’, meldt vakbond CNV. Het betreft dan een mix van thuiswerken en naar kantoor komen.
De nieuwe cao loopt van 1 juli tot en met het einde van het jaar. De loonsverhoging gaat met terugwerkende kracht in op 1 juli. Behalve de loonsverhoging krijgen de ambtenaren ook een eenmalige vergoeding van 225 euro. Ook krijgen rijksambtenaren bij een aanvullend geboorteverlof van vijf weken de gehele periode hun volledige loon doorbetaald.
CNV betreurt dat er geen afspraken gemaakt zijn over een extra beloning voor ambtenaren die tijdens de coronacrisis veel extra werk hebben verzet. Wel is er een aanbeveling gekomen om die ambtenaren via een bestaande regeling een eenmalige beloning te geven.
Twee euro per dag redelijke vergoeding
Ook vakbond FNV liet eerder weten volgend jaar in te zetten op een thuiswerkvergoeding bij cao-onderhandelingen. ,,Kwaliteit zit in zeggenschap over je werk, afspraken om gezond je pensioen te halen, je maximale beschikbaarheid en overwerk begrenzen. Ook voor mensen die thuis werken is het belangrijk dat ze grip hebben op de invulling van hun werk”, stelde Zakaria Boufangacha, coördinator arbeidsvoorwaardenbeleid bij de FNV, eerder.
Het FNV wil bij de financiële instellingen en de overheid afspraken maken over een vergoeding voor thuiswerk in de cao. ,,Hoe hoog de vergoeding moet worden hangt af van de kosten die mensen moeten maken. Het Nibud berekende eerder dat twee euro per dag een redelijke vergoeding is. Dat is dan het uitgangspunt”, aldus Boufangacha.
